Lezione 2 di 10 · 9 min

Scegliere le attività da automatizzare

Selezionare i candidati in base a frequenza, verificabilità, reversibilità e materiale disponibile.

ObiettivoAlla fine di questa lezione saprete selezionare le attività candidate in base a frequenza, verificabilità, reversibilità e materiale, poi scegliere tra assistente, attività pianificata e monitoraggio.

La vostra mappatura contiene senza dubbio più candidati di quanti possiate trattarne. Bisogna scegliere. Il buon primo assistente è utile ogni settimana, facile da verificare e senza conseguenze gravi in caso di errore. I casi ambiziosi verranno una volta che il team avrà fiducia.

Quattro domande per selezionare

  • Frequenza: l’attività si ripete abbastanza spesso da giustificare lo sforzo?
  • Verificabilità: una persona può giudicare il risultato in meno di un minuto?
  • Reversibilità: un errore si corregge facilmente?
  • Materiale: le informazioni necessarie esistono per iscritto?

Un’attività che soddisfa i quattro criteri è un ottimo primo candidato. Preparare il riepilogo settimanale delle richieste ricevute ne è un buon esempio. Rispondere a un cliente scontento, invece, è frequente ma poco reversibile: è meglio un assistente che propone una bozza, riletta e convalidata da una persona.

Assistente, attività pianificata o monitoraggio

  • Un assistente risponde quando lo si interpella, entro un quadro fisso: istruzioni, conoscenze, strumenti.
  • Un’attività pianificata si esegue da sola, all’orario scelto, e produce un risultato.
  • Un monitoraggio sorveglia una pagina, un tema o una fonte, e si manifesta solo se qualcosa cambia.
Da provare in LearnyaEcco la nostra mappatura delle attività. Classificale in base alla frequenza, alla facilità di verificare il risultato e alla gravità di un errore. Proponi i tre migliori candidati per un primo assistente e indica per ciascuno se si tratta piuttosto di un assistente, di un’attività pianificata o di un monitoraggio. Prova in Learnya
  1. Aprite il progetto «Analisi dell’attività».
  2. Allegate la mappatura convalidata dal team a una nuova conversazione.
  3. Inviate la richiesta di classificazione.
  4. Discutete il risultato in riunione e scegliete un solo candidato per cominciare.
  5. Annotate nella descrizione del progetto il candidato scelto e il motivo della scelta.